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みなさんこんにちは。

私たち鈴勝は天災や戦争などの困難を乗り越え、120年を超えて今も創業の地で営業を続けています。
そして、かつて地方の寒村で生まれた鈴勝が今もあるのは、何よりも、数多くのお客さまやお取引さまからのご愛顧とご協力があればこそと深く感謝申し申しあげます。

振り返れば、これまでの長い年月で機械や情報の技術が進歩したとしても、その根幹にあったのは常に “人” でした。
だからこそ、私たちがより多くの人々から愛され、信頼いただくためには「まず、自分たち自身が誠実であるべきだ」と考えています。

─── これまでも、そして、これからも。

私たちは日々の業務を通じて、鈴勝に関係いただくすべての皆さまの信頼に、誠実に応えていきます。

── 企業理念

信愛・英知・創造・調和

 一、私たちはお客さまに信頼され　愛される会社をつくります
 一、私たちは英知を出し合い　より良い製品をつくります
 一、私たちは常に　創造的な企業活動をします
 一、私たちは互いに調和し　明るい職場をつくります

── 企業スローガン

手軽に、本格的な味わいを食卓へ。

── SDGs／サステナビリティ

私たちは事業活動を通して、企業の経済的価値の向上を目指しながら、家庭の幸福と豊かで持続的な地域社会の実現に貢献していきます。

また、平成15年（2003年）にはISO14001［環境マネジメントシステム］の認証を取得し、自社の活動によって生じる環境リスクを低減させる仕組みを構築しています。

── 社会貢献活動

私たちは社会の一員として、地元の学校やコミュニティ・団体などと連携し、地域社会の活性化と周辺環境の良化に向けた取り組みを行っています。

募集しておりません

◇ 株式会社鈴勝　事務所および工場（本社工場・第2工場）　
※ 転勤なし

◇ 8：00 ～ 17：00
※ 工場では部署ごとに前後30分程度の時差出勤をする場合があります

◇ 年間休日数　119日（2026年度）
※ 工場は完全週休二日制（原則、土日休日　平日に該当する祝日の出勤あり）
※ 土曜出勤日　年間5日（工場）、10日（事務所）

◇ GW、夏季休暇、年末年始休暇、秋季休暇（工場）あり　

◇ 有給休暇　入社時に付与（付与日数は入社時期による）
◇ その他、法定休暇（生理休暇、産前・産後休業、育児・介護休業など）
◇ 特別休暇（慶弔休暇、病気休暇、災害休暇など）

◇ 昇給　年 1回（4月）
◇ 賞与　年 2回（6月、12月）
※ 業績、勤務実績、本人の評価などに応じて支給

◇ 手当（通勤手当、家族手当、役付手当、技能・資格手当、業務手当、給食手当、家賃手当 など）
◇ 各種社会保険完備
◇ 退職金制度（中小企業退職金共済）あり
◇ 喫煙目的室の設置（屋外）
◇ その他、福利厚生制度あり

◇ 子会社従業員数　11名（男性 1名／女性 10名） ※2026年7月1日時点
◇ 平均年齢　41.8歳　※2026年4月1日時点
◇ 平均勤続年数　14.4年　※2026年4月1日時点
◇ 平均残業時間　3.0時間／月　※2025年度 実績
◇ 平均有給休暇取得日数　10.4日／年　※2025年度 実績

◆ 選考応募前の会社見学（工場見学含む）を歓迎します。お気軽にお問い合わせください。

◇ 選考には原則、ハローワーク・民間人材会社などを通じてご応募ください。

・ 書類選考（履歴書、職務経歴書）
・ 面接（原則 1回）
・ 適正検査（職務経歴などにより実施する場合があります）

総務部　鈴木
連絡先 （054）622-0333